職種 | 介護職 |
雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 |
■介護付有料老人ホームを利用されている方への以下の介護、支援を行います。 ・日常生活の支援と記録 ・外出、買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事・入浴・排泄の介助 *全ての業務において研修があるので安心して働けます。 |
給与 | 月給 190,120円〜210,120円 |
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
昇給 |
昇給あり
1月あたり1,000円〜7,000円(前年度実績) |
賞与 | ■年2回 420,000円〜624,000円(前年度実績) |
待遇・福利厚生 |
扶養手当あり
資格取得サポート
産休・育休制度実績あり
■社会保険完備■各種手当 (職種・役職・雇用形態による) ・地域手当20,000円〜20,000円 ・処遇改善手当8,400円〜8,400円 ・特定処遇改善手当6,720円〜6,720円 ・皆勤手当 5,000円/月 ・夜勤手当 5,000円/回 ・経験給 0~20,000円 ・扶養手当 1人につき5,000円(2人まで) ■社内教育研修制度 (専門の講師による研修体制) ・研修制度の内容 新人研修、入社3年目研修、入社5年目研修、主任・リーダー研修、施設長研修、介護技術向上研修、セラピスト研修、看護研修、ケアマネ研修、機能訓練研修、事務員研修、リスクマネジメント研修、相談員研修、接遇研修、営業研修、法令遵守研修、介護福祉士受験対策講座、他。 ■メンター制度 ■100円ランチ (昼食100円) ■勤続功労金 (入社1年後に10万円支給 / 対象職種:介護職・機能訓練指導員・看護師・ケアマネージャー) ■資格取得費全額補助 (規定あり) ■サークル活動費支給 ■ユニフォーム貸与 ■会員制リゾート施設利用 ■会員制シェア別荘利用 ■インフルエンザ予防接種費無料 ■ご家族がグループ施設利用時家賃半額制度 ■職員相談窓口 ■慶弔見舞金制度 (勤続1年以上) ■表彰制度 ■職員紹介制度 ■バイク・自転車通勤:可 ■マイカー通勤の場合 駐車場自己負担5,000円/月 |
加入保険等 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金制度 | あり(勤続3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
休業取得実績 [育児休業] |
あり |
休業取得実績 [介護休業] |
あり |
休業取得実績 [看護休業] |
なし |
就業時間 | ■変形労働時間制 ■変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 ①7時00分〜16時00分 ②9時00分〜18時00分 ③11時00分〜20時00分 ■特記事項 夜勤あり ④16時00分~翌10時00分 ※休憩120分 |
時間外労働 |
残業月10時間以内
■月平均時間外労働時間2時間 |
休日休暇 | シフト制(週休二日制) |
年間休日 | 119日 |
必要な免許・資格 | ■介護職員初任者研修修了者 必須 ■介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 ■介護福祉士 あれば尚可 ※介護職員初任者研修修了者以上 |
必要な経験等 |
U・Iターン歓迎
・介護経験あれば尚可 |
採用人数 |
急募
1人 |
施設名 | 介護付き有料老人ホーム【京都市中京区】 |
勤務地 |
〒604-8483 京都府京都市中京区西ノ京南上合町 |
法人名 | - |
代表者名 | - |
従業員数 | 企業全体 1500人 就業場所 29人(うち女性:22人、パート:12人) |
設立 | 平成16年 |
事業内容 | 全国的に介護付有料老人ホーム、高齢者グループホーム、小規模多 機能型居宅介護、デイサービス等の高齢者介護事業を展開 |
入社までの流れ |
[1] 応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 |
応募受付方法 |
[1] 応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 |
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